Niet jouw schuld, wel jouw verantwoordelijkheid
Veel mensen vinden het moeilijk om onderscheid te maken tussen schuld en verantwoordelijkheid. En dat zorgt voor veel problemen bij jong en oud. Hier wat toelichting.
LS,
Veel mensen vinden het moeilijk om onderscheid te maken tussen schuld en verantwoordelijkheid. En dat zorgt voor veel problemen bij jong en oud. Hier wat toelichting.
Om te beginnen, een voorbeeld
Laten we een klassieke en simpele situatie nemen: de hond heeft je huiswerk opgegeten... Balen, dit is duidelijk niet jouw schuld. Een goede smoes dus, zou men kunnen denken. Maar in deze moeilijke wereld is het daarentegen wel jouw verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat je huiswerk niet opgegeten kan worden. Zeker in de nabijheid van een papierverslindende hond. Dus je mag wat mij betreft ook afgerekend worden op het resultaat, zijnde: je hebt geen huiswerk om in te leveren.
Veel situaties van conflict tussen mensen gaan over dit soort onduidelijkheden over waar verantwoordelijkheid begint en waar deze ophoudt. Overal waar moet worden samengewerkt steekt de huiswerketende hond de kop op. Op de een of andere manier zal je merken dat veel mensen denken of voelen dat áls een negatieve situatie niet hun schuld is, ze dan ook worden vrijgepleit van verantwoordelijkheid over de oplossing.
Er ontstaat vaak een soort ‘handen in de lucht’ -situatie: “Ik heb dat niet gedaan!” of “Ik ga dat niet oplossen, ben je gek, dat is mijn schuld niet!”. Bijna alsof werken aan de oplossing ook schuld aan het probleem impliceert. Een gedachtekronkel die je beter zelf kan vermijden.
Willen wel, maar kunnen niet
Mensen willen over het algemeen graag meer verantwoordelijkheden krijgen, als je het ze zou vragen. Dan wil iedereen promotie, iedereen wil serieus genomen worden in relaties, iedereen wil een plek in de basisopstelling. Maar als blijkt dat verantwoordelijkheid vaak meebrengt dat je problemen moet oplossen waar je geen of weinig schuld aan hebt, dan lopen ze weer vast. De manager moet toch weer terug naar de werkvloer, de relatie gaat toch uit na veel gedoe, de spits moet weer op de reservebank plaatsnemen. De huiswerketende hond krijgt vroeg of laat toch altijd een spuitje.
Nemen, dragen en krijgen
Er is een geweldige en simpele manier om hiermee om te gaan mocht je ermee geconfronteerd worden op het werk, op school of in persoonlijke relaties. Namelijk: néém de verantwoordelijkheid, juist als anderen het laten liggen.
Denk in de trant van: “Ik ruim het wel op.”, “Ik pak het wel even over.”, “Het is lastig en het komt niet uit, maar ik werk wel even door.” Het mooie van verantwoordelijkheid némen, is dat je aan anderen laat zien dat je verantwoordelijkheid ook kan drágen. En dat heeft vaak als gevolg dat je meer verantwoordelijkheden van je omgeving zal kríjgen. Een erg simpel sociaal mechanisme, zo oud als de mens zelf.
De wereld op je schouders
En als je eenmaal verantwoordelijkheid krijgt, dan kan je daar vaak wat voor terugverwachten. Zoals meer loyaliteit en trouw van jouw omgeving, meer salaris en een goede reputatie. Dingen die je leven echt héél erg veel beter maken. Dat zijn zaken die je eveneens kracht, inspraak en invloed geven. Daarmee kan je weer meer verantwoordelijkheden op je nemen. Een vliegwiel wordt zo opgestart in jouw voordeel. En met de hele wereld op je schouders, kan jij vervolgens helemaal bepalen waar alles naartoe gaat.
Verantwoordelijke mensen kunnen van grote waarde zijn voor hun omgeving. Je kan mensen helpen in jouw vriendengroep of familie die ziek zijn, oud zijn, omdat ze jouw hulp tijdelijk nodig hebben, omdat ze al genoeg hebben gedaan of gewoon zomaar! Je kan een rolmodel zijn dat mensen kunnen nadoen. Zodat in jouw bijzijn ook meer verantwoordelijkheid wordt genomen door anderen. Er komt misschien een tijd dat ook jij hulp nodig hebt met het dragen van jouw lasten, wat fijn als er dan mensen zijn die jouw voorbeeld hebben gevolgd.
Kortom lieve schat, laat je huiswerketende hond vandaag nog inslapen. En neem de verantwoordelijkheid voor allerlei zaken, ook al heb je er totaal geen schuld aan.
xu
Rody